Рубрика “Трудовое право”

Категория: Трудовое право

Каким нормативным документом определяется фонд оплаты труда?

Каким нормативным документом определяется фонд оплаты труда?

Фонд оплаты труда: что это такое, что включает в себя и как рассчитывается + отличия…

Как правильно написать заявление на отказ от классного руководства? Возможно ли это?

Как правильно написать заявление на отказ от классного руководства? Возможно ли это?

Образец заявления об отказе от классного руководства Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на…

Каков порядок регистрации инвалидов в качестве безработных

Каков порядок регистрации инвалидов в качестве безработных

Правила получения статуса безработного Ситуация потери работы негативно воздействует на человека. Практическую помощь в адаптации…

Обязательно ли использовать все 28 дней отпуска за год?

Обязательно ли использовать все 28 дней отпуска за год?

Неиспользованный отпуск за прошлый год: новый закон Трудовой кодекс обязывает работодателя предоставлять своим сотрудникам ежегодный…

Возвращаясь из отпуска (работа сутки-трое) в свою смену не попадаешь. должен ли выходить в этот день? или выходить

Возвращаясь из отпуска (работа сутки-трое) в свою смену не попадаешь. должен ли выходить в этот день? или выходить

Выход после отпуска при сменном графике на работу трудовой кодекс Порядок введения суммированного учета рабочего…

Благодарственное письмо является поводом для записи в трудовой книжке о поощрениях?

Благодарственное письмо является поводом для записи в трудовой книжке о поощрениях?

Благодарность с занесением в трудовую книжку: на каком основании вносить и как это сделать правильно?…

Могут ли инвалида заставить работать сверхурочно?

Могут ли инвалида заставить работать сверхурочно?

Может ли работодатель заставить сверхурочно работать инвалида 3 группы Женщинам, работающим в сельской местности, может…

Сколько рабочих часов должно быть за май при графике 2/2 по 12 часов

Сколько рабочих часов должно быть за май при графике 2/2 по 12 часов

Как рассчитать рабочее время? Само понятие рабочего времени подразумевает период, за который работник выполняет свои…

Я работодатель.могу ли я не отпустить сотрудника на сессию

Я работодатель.могу ли я не отпустить сотрудника на сессию

Должен ли работодатель отпускать на сессию Ежегодно в конце весны в учебных заведениях начинается сессия….

Если имеется ещё полис ДМС, то оплачивает больничный соц. страхование или страховая чей ДМС?

Если имеется ещё полис ДМС, то оплачивает больничный соц. страхование или страховая чей ДМС?

/ Хозяйственное право / Оплатит ли работодатель больничный по омс если есть дмс В чем…